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第275章 小别,寻找给你的钻石

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;   于是这天晚上,两人早早上床去睡了。

    几天以后,宫谋去南非了,叶婼面对空荡荡的、偌大的、变得冷清的公寓,实在不想待在没有宫谋的屋子里,于是每天都工作到很晚才回来。

    然而,不太妙的是,即使叶婼这么努力的工作,她还是没能很快的上手。  她以前的工作与人力资源沾边,但她并非人力资源专业出身,也没有专门从事过人力资源方面的工作,就算她考取了专业资格证书,实践经验还是不够,何况她还丧失了以前的记忆,从事这份工作着

    实有些吃力。

    入职三周,公司例会上讨论到了几名新入职员工的表现。  “人力资源部的叶婼勤奋,认真,做事很细心,也有一定的才能,”人力资源总监道,“但明显她经验不足,做一些基本的、简单的工作还行,但专业性很强或要求高的工作她就不行了,我认为她并不具

    备这个职位、待遇所要求的条件。”

    其他几名中高层也点头:“她做事细心负责,敬业,文笔好,英语流利,谈吐得当,如果在行政办做些内勤、后勤或者文秘、宣传之类的工作,应该会很顺手,是否考虑给她调岗?”

    人力资源总监道:“面试她的时候,我问过她的意见了,她要求的待遇是月薪不低于一万,她能胜任的其它岗位都无法提供给她这样的待遇,我不认为她会接受调岗的安排。”

    副总经理道:“你觉得她不能在试用期内提升到可以达到公司要求的程度?”  作为成立不久且待遇不错的合资企业,他们对员工的要求是“独当一面”,任何新员工都必须要尽快的、独立的完成职责范围内的工作,他们不可能花时间去培训新员工或给新员工足够的学习、成长时

    间,所以,他们招的都是有经验、适应能力强且专业能力出众的员工,跟新员工签的合同也都只有一个月的试用期。

    在一个月的试用期内,能胜任的新员工肯定会表现出相应的能力和经验,不能胜任的也很难在短时间培训出让人满意的效果。

    人力资源总监道:“如果给她三个月时间可能可以,但一个月时间,真的不行。”

    副总经理看向总经理:“这样的话,还是和她解除合同吧?”

    总经理笔头轻戳桌面,沉吟片刻后:“我会认真考虑这件事,下一个。”

    会议结束后,总经理回到办公室,给一个人打电话:“叶婼的表现不够优秀,按照公司高层尤其是人力资源部的意见,她达不到公司的要求,应该给予解除合同……”

    对方听完以后:“给我一个面子,继续用她吧,如果她的表现实在达不到公司要求,公司可以另外再招人手分担她的工作,由此产生的开支,可以通过合适的方式由我担负。”

    总经理苦笑:“我实在不明白你为何要对她这么重视,你原本并不是会过问这种事的人。”

    对方叹气:“我也不好解释原因,反正,我请您帮我这个忙。”

    总经理道:“既然你都这么说了,继续用她当然没问题。”  而在这次会议后,虽然会议内容是保密的,但关于叶婼很可能会被解除劳动合同的消息还是在暗地里传开了。在这种公司,每个人都非常忙碌和非常专业,分工也非常明确,大家之间并不八卦,叶婼

    并没有听到风声,但她还是隐隐感觉得到气氛的变化。

    同时,她自己也觉得这份工作对她来说是有些吃力了,看得出来上司和同事们对她的工作能力是有些失望的,她的心情不禁变得有些低落。

    她下个月开始就要支付6套房子的月供了,考虑到交房以后还有数额不菲的装修费,如果没有了现在这份工作……想想就觉得头疼。  尽管如此,她还是一如既往的努力工作,并没有因为预感到自己会通不过试用期而懈怠偷懒,甚至,正因为她有可能会被解除劳动合同,才需要利用最后的时间拼命工作,用实践来一点点的弥补自己

    在专业和经验上的不足。

    此时的南非开普省某山区的矿洞里,穿着工装、戴着安全帽、一身脏污的宫谋双手紧紧握着一颗核桃大小的黑钻原石,一脸兴奋的往洞口走去。

    这颗黑钻原石的重量估计300克拉左右,完全可以雕琢成独一无二的“鸽子蛋”婚戒送给叶婼,而且,这种神秘、低调又纯净、闪着微光的黑色不是很适合叶婼吗?

    他跟着工人在矿山里寻找了这么长时间,真是没白走这一趟。

    他抵达洞口的时候天色已经微暗,路灯尚未开启,一切都笼罩在朦胧之中。  他太累了,没有意识到身后鬼鬼祟祟的跟着好几名高大、强壮、矫健的矿工,他们的眼睛在黑暗中闪着贪婪的幽光,他们的手里也握着开采矿石所用的十字镐、铁铲等等。
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